מבקר המדינה ממליץ על שקיפות בשיטות הגיוס של EAC

מבקר המדינה ממליץ ל-EAC (רשות החשמל של קפריסין) לתקן את תקנות הגיוס שלה כדי להבטיח שקיפות ושוויון הזדמנויות לכל אזרחי קפריסין.

על פי תקנה 13 של EAC, משרות ל"מינוי ראשון" ו"מינוי ראשון וקידום" אינן מתפרסמות, מה שמגביל את הגישה למשרות אלה רק לעובדי EAC. מבקר המדינה מציין כי נוהג זה מפר את עקרון השוויון, מכיוון שהוא שולל מאזרחים מחוץ ל-EAC את ההזדמנות להתמודד על משרות אלה.

EAC טוענת כי אופייה הטכני המיוחד דורש ניצול הידע והניסיון של הצוות הקיים. עם זאת, מבקר המדינה טוען כי אין בכך כדי למנוע את הרחבת מאגר המועמדים, במיוחד לתפקידים בעלי עניין כללי, כגון תפקידים במחלקות משאבי אנוש, חשבונאות וטכנולוגיית מידע.

המלצת מבקר המדינה ל-EAC היא לשקול לתקן את התקנות ולפרסם משרות פנויות, ולתת לכל המעוניינים הזדמנות להגיש מועמדות.

ΧΡΥΜΑ